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COMMUNIQUE DE PRESSE syndicat SUD  APRR - AREA
 
eek est consterné par la déclaration de l’ex-PDG redevenu PDG d’Autoroutes Paris Rhin Rhône, M. ROVERATO, qui affirme dans un communiqué à l’AFP le 29 février 2008 que « les 8 syndicats sont d’accord sur les réorganisations et l’automatisation menée par la Direction au sein d’APRR ». eek a toujours été et reste à la pointe de la contestation des restructurations, réorganisations et l’automatisation des péages pilotées par nos nouveaux dirigeants, le climat social déplorable jamais atteint à Autoroutes Paris Rhin Rhône confirme la consternation générale des salariés :
 
eek condamne les licenciements et démissions en cascade depuis l’arrivée du tandem Eiffage - Macquarie à la tête d’APRR (baisse des effectifs flagrante)
SUD s’étonne, dans l’actualité européenne des derniers jours, du choix étrange de la Bourse Luxembourgeoise par APRR pour uneémission d'obligations d’un montant maximal de 6 Milliards d'€ (orchestrée par la banque DEXIA – Luxembourg), afin de circonvenir une dette de la branche Concessions établie à plus de 11 milliards
eek condamne le licenciement sans ménagement des 300 salariés précaires (CDD et intérimaires) d’Autoroutes Paris Rhin Rhône è 46 CDD (défendus par SUD) ont d’ores et déjà obtenu gain de cause devant les Tribunaux pour un montant de 1 070 000€ avec d’autres procédures en cours…
eek condamne le versement de la prime de « démission » (limogeage ?)de Monsieur Benoît HEITZ pour un montant de 1 900 000,00 €
eek condamne l’attribution des 195 000 actions gratuites (officielles) à Monsieur ROVERATO en complément de sa rémunération annuelle de 1 800 000,00 €
eek condamne la rémunération de Monsieur NOURRY (Directeur Général Délégué d’APRR) de 19 000,00 €/ mois à laquelle vient se rajouter 200 000,00 € de prime pour 2007, ce qui tranche jalousement avec les négociations salariales actuelles chez APRR où la Direction ne propose pour l’heure que + 2,1% au titre de l’année 2008 accompagnée de quelques mesures catégorielles…
eek condamne le manque de transparence dans la gestion sociale au sein d’APRR ainsi que dans le dossier préoccupant du Télé péage EUROPEEN mettant en péril l’avenir de plus de 800 salariés d’ici à 2012
eek condamne les spéculations perpétuelles autour de la Société APRR mettant en péril l’avenir de ses salariés (4500 salariés fin 2005, 4200 fin 2007) et du groupe EIFFAGE (plus de 63 000 salariés) avec un dossier Sacyr qui ne trouve pas d’issue.
eek condamne le manque de transparence sur l'externalisation des processus métiers, pour proposer la dématérialisation de factures à ses clients grands comptes à Clear' Invoice de Accelya mettant en péril les emplois internes…
eek condamne l’actionnariat EIFFAGE imposé aux salariés qui a vu la Participation versée en 2007 fondre de moitié en moins d’un an
eek condamne les pressions sur le personnel : mobilité, Polyvalence, flexibilité…
eek condamne les pertes liées à la fraude des clients pour un montant estimé de 4,5 millions d’€ en 2006 (chiffre officiel Direction) suite à la montée en puissance de l’automatisation, un montant qui représente l’équivalent de 200 emplois à temps plein.
 
Le 03 mars 2008
Ces quelques exemples démontrant que eek Autoroutes n’avalise aucunement la gestion sociale conduite par EIFFAGE au sein d’APRR depuis deux ans.
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